Logiciel Paie et RH le plus complet du marché

Piloter l’ensemble de vos processus Paie et RH dans un SIRH complet et modulaire conçu pour les organisations de 250 à 5000 salariés.

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75 000+ utilisateurs nous font confiance.

Ils nous font confiance

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Un Logiciel RH conçu pour vos enjeux

Optez pour une solution Paie et RH avec des fonctionnalités avancées qui s’adapte à vos spécificités.

Sécuriser la paie et la conformité réglementaire

Sécurisez vos processus de paie grâce à des règles légales et conventionnelles intégrées, des contrôles automatisés et des calculs fiabilisés. Réduisez les risques d’erreurs, garantissez la conformité réglementaire et renforcez la confiance de vos collaborateurs.

Gagner du temps et fiabiliser les processus RH

Optimisez votre organisation RH en centralisant les données et en automatisant les processus clés. Fluidifiez les échanges, limitez les tâches manuelles et libérez du temps pour des missions RH à plus forte valeur ajoutée.

Piloter la masse salariale et anticiper les décisions RH

Pilotez votre masse salariale avec une vision claire et en temps réel. Anticipez les impacts RH et financiers, sécurisez vos budgets et prenez des décisions stratégiques fiables et éclairées.

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Pilotez l'ensemble de vos processus RH

Votre Logiciel RH et Paie Tout-en-Un

Solution pré-packagée

Solution100% SaaS

Mises à jour en temps réel du légal et du conventionnel

Interfaçages avec tous vos outils

La puissance d’une solution déjà compatible avec vous

NOVRH est une solution conçue pour s’intégrer dans votre paysage SI grâce à son architecture ouverte et dotée d’interfaces vous permettant d’alimenter vos applications tierces

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NOVRH vous accompagne dans votre transition​

Une solution pensée pour répondre à vos enjeux

NOVRH votre seul interlocuteur dans tout votre projet SIRH

SIRH tout en 1

NOVRH vous accompagne depuis la qualification de vos besoins, la mise en œuvre de votre outil et assure son exploitation, sa maintenance et la formation de vos utilisateurs finaux.

Mise en Œuvre

NOVRH pilote votre projet SIRH avec une équipe d’experts Paie/RH, en appliquant une méthodologie éprouvée et collaborative pour garantir une solution conforme à vos attentes.

Hébergement

Notre SIRH en mode SaaS assure des coûts prévisibles, supprime la gestion d’infrastructure et offre automatiquement les dernières mises à jour pour une utilisation simplifiée et évolutive.

Exploitation

NOVRH gère l’exploitation de votre SIRH et met à disposition un consultant expert, afin de vous libérer des contraintes administratives et évolutions réglementaires.

Formation

Organisme agréé, NOVRH forme vos utilisateurs durant l’intégration et l’exploitation, grâce à des consultants maîtrisant entièrement les fonctionnalités du SIRH.

Nos utilisateurs témoignent

Questions les plus fréquentes

Éditeur de solutions SIRH et Paie depuis 1986, NOVRH répond aux enjeux de la fonction RH par la mise à disposition d’outils innovants lui permettant d’être plus efficace. Dans ce contexte, nous proposons une solution SIRH et Paie globale permettant de répondre à toutes les problématiques d’une Direction des Ressources Humaines, au sein d’un outil unique, collaboratif et full web.

Nous mettons notre expertise consolidée depuis 40 ans au service de la performance afin d’innover dans le sens de vos besoins. 

Les solutions NOVRH s’appuient sur l’expertise métier d’une équipe R&D en collaboration étroite avec des Product Owners en contact direct avec les utilisateurs. L’intelligence artificielle (IA) est utilisée par les équipes afin d’accélérer les développements, les phases de test et de renforcer la fiabilité des solutions.

NOVRH Care a été conçu pour répondre aux enjeux des professionnels RH & Paie des établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux privés, de 250 à 5000 collaborateurs, en France.

Voici quelques exemples :

  • Secteur sanitaire : hôpitaux, cliniques, SSR… ;
  • Etablissements pour personnes âgées : EHPAD, Foyer de vie, SSIAD… ;
  • Handicap : ESAT, IME, FAM… ;
  • Secteur Social : CHRS, LHSS, FJT… ;
  • Pour l’enfance : MECS…

Oui, nous avons la possibilité d’intégrer vos logiciels de gestion tels que CEGI Compta First, CEGID, EIG Compta, SAGE, OCTIME… et autres à NOVRH Care.

  • Gestion multiconventionnelle des CCN du secteur (CCN 66, CCN 51, CCN FHP) ;
  • En plus des fonctionnalités présentes sur le site :
    • Suivre et gérer les restrictions d’exercice d’un collaborateur pour un emploi ou un poste
    • En cas d’inaptitude, trouver le meilleur poste pour lui ;
    • Gérer la paie des travailleurs handicapés en ESAT ;

Lorsque vous optez pour NOVRH Care, un expert dédié vous accompagne de bout-en-bout sur la mise en oeuvre de votre projet.

De plus, vous bénéficiez d’une assistance au paramétrage de la solution, en fonction de vos contraintes et de vos besoins.

Une fois la solution paramétrée, un parcours de formation est réalisé pour prendre en main votre nouvel outil.

Tout au long de l’année, notre service d’assistance s’efforce de répondre à vos demandes dans les plus brefs délais.

Enfin, NOVRH propose à ses client un service de veille réglementaire et légale pour vous assurer une mise en jour en temps réel de votre solution en fonction des dernières mesures en vigueur.

NOVRH Care est proposé en hébergement SaaS, sous forme d’un abonnement qui vous permet de vous décharger de toutes contraintes techniques. Vos données sont hébergées sur des serveurs en France, entièrement sécurisées et en respect strict du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

SIRH tout en 1

Libérez-vous des contraintes administratives

Concentrez-vous sur l’essentiel : vos talents.